印度模仿美国电影剧情介绍:
——冯仑《行在宽处》
在一个公司中,管理者往往是做事最多的,他们总有开不完的会,看不完的文件。不过,同样是在做事,有些领导者能让公司快速发展,有些则把自己忙得不行,可公司却一点起色也没有。其中的差别,不在于做了多少具体的事,而在于如何做事。在这方面,冯仑的总结是,把别人的事当成自己的事,把自己的事不当事。
冯仑的这个表述方式,是带有牺牲性质的,不过却是非常符合商业精神的。人们都清楚,开公司的目的是赚钱,可是如何才能赚到钱呢?说到底不过两个字,服务。如果将自己的客户服务好了,自然就有钱赚了。如果服务不好客户,那么想从他们的口袋里掏出钱来,怕就困难了。作为一个企业家,一个管理者,想要将公司经营好,需要一种服务精神。
这种服务精神不仅是针对客户的,更要针对自己的员工,自己的合作伙伴。管理者要做的,就是用服务的思维来管理企业。通俗点说,就是按照为员工解决问题的思路去管理公司,那么员工就会有更多的工作热情。如果本着服务的态度去接触合作伙伴,那么他们一定愿意跟你合作更多的项目。如果本着服务的精神去满足客户的需求,那么他们一定会在你身上花更多的钱,让你得到更多的利润。
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